知兵 爱兵 育兵

●坚持干在实处，以扎实举措熟悉兵情、温暖兵心、育兵成才

习主席指出，基层带兵干部要知兵、爱兵、育兵。贯彻落实这一重要指示精神，基层带兵干部就要端正对士兵的根本态度，坚持干在实处，以扎实举措熟悉兵情、温暖兵心、育兵成才。

“知”是前提条件。有“知”才能有的放矢，工作才能有方向、见成效。要“知”全面些，通过广泛开展谈心活动，精准掌握战士的现实思想、家庭情况、心理状况、消费开支、婚恋状况等方面的底数，及时建立“兵情档案”，力争全员纳入、全面覆盖、全域掌握。要“知”深入些，知情况、知变化、知原因，善于从战士的言行、举止、情绪中捕捉信息，深挖问题成因、掌握发展趋势。要“知”真切些，基层带兵干部应多深入兵中观察，训练看热情、任务看态度、劳动看干劲，了解他们需要什么、担心什么、苦恼什么、有什么困难。

“爱”是根本态度。“将之求胜者，先致爱于兵。”事实证明，官兵甘苦与共的革命情谊，能够催生出强大的战斗力。基层带兵干部只有切实做到爱兵，才能凝聚兵心、提振士气。爱兵要体现在细微处，对战士的每一点付出、每一次进步，不要吝啬一张笑脸、一个点赞、一次关心，把爱兵藏在细节里，温暖兵心、凝聚兵心；要体现在管理中，发现一个人的亮点时，第一时间表扬，给予鼓励，使其更进一步，发现一个人犯错时，及时教育引导，切实纠正缺点、治病救人；要体现在解难上，针对战士的困惑困难，区分难易程度和轻重缓急，能立足自身解决的及时解决，需要协调上级或外界资源解决的按程序报告，真心实意服务一线，让战士切身体会到部队的温暖和关爱。

“育”是最终目的。每名战士都怀揣理想投身部队这所“大学校”，都渴望成长成才、建功立业，基层带兵干部要当好兄长、当好师长，耐心帮带、精心指导他们，帮助他们成长成才。基层带兵干部要注重育其魂，认真组织学习党史军史，让战士坚定听党话、跟党走的信念，树立建功军营的人生追求；要注重育其业，紧密结合各自特点、岗位需要，帮助战士规划个人发展，确立成长成才的方向和目标，充分调动他们工作积极性主动性创造性；要注重育其心，坚持有针对性搞好心理服务，及时解开他们的“思想疙瘩”，让其在岗位成才上看到光明前途，激发干事创业的旺盛活力，形成人人想成才、人人能成才的良好局面。