全年以来,xx领导干部深入践行“两学一做”,把夙兴夜寐、激情工作作为新的常态,奋勇拼搏、务实担当,工作干劲、工作状态和工作风气有了较好转变,有效汇聚了发展建设的强大合力!
同志们,过去一年的成绩来之不易,离不开全区广大干部职工的激情工作、奋力拼搏。在此,我代表园区党委、管委会向各位表示衷心的感谢和崇高的敬意!
在看到成绩的同时,我们也要清醒认识到,在发展过程中还存有不少的矛盾和问题,主要表现在五个方面:
项目建设方面:在大部分重点项目有序推进的同时,也有部分工作落后时间进度,究其原因:一是项目前期谋划不实,大多数项目落后时间进度都是因为前期规划不到位、考虑不充分、手续推进缓慢。二是配套工程推进不快,土地规划调整、指标转用、房屋拆迁、土地平整、基础设施建设等相关工作没能及时跟进,严重影响了项目开工时间。三是项目服务意识不强,一些责任部门在项目建设遇到困难时,不能第一时间挺身而出,帮助企业解决问题。
招商引资方面:一是总体数量多,优质项目少。全年招商项目数量喜人,但质量还有待进一步提升,科技含量高、产业带动性强的项目还比较少。二是小项目多,大项目少。中小项目达到了铺天盖地,但10亿元以上或者全国乃至世界500强企业投资的项目还比较稀缺。三是内资项目多,外资项目少。虽然成功签约了韩国摩帕坪山项目,但全年外资入统最终也没有实现零的突破。四是签约项目多,开工项目少。全年签约项目开工率仅为17%,合作协议不能快速有效地转化为实在建设项目。五是被动应付多,主动作为少。一些单位对全员招商工作的态度还不够端正,抱有敷衍了事的侥幸心理。
城市建设方面:一是城市功能还不尽完善,不能完全满足百姓在医疗、卫生、教育等方面的需求。二是配套设施还不够健全,尤其是新城区域,不论基础设施配套还是商服产业配套都还比较滞后。三是管理水平还有待提升,城区内私搭乱建、乱堆乱放、乱停车、乱占道、垃圾不按规定放置等现象还没有完全消除。
社会稳定方面:环境治理任务依然艰巨,生态环境质量还不能够让xx百姓满意,大气污染防治和全域河道治理还需再加力度;安全生产形势依然严峻,危货运输车辆安全隐患并未完全消除,“3·23”事故值得反思;信访隐患依然存在,信访总量依然较大,信访积案尚未全部化解。
工作作风方面:一是责任意识不强,不敢迎难而上。个别领导干部缺乏责任心和担当意识,对重点工作不够负责,总喜欢讲条件、讲困难、讲理由。二是工作力度不大,不能闻令则动。一些领导干部对项目建设倾注的精力不够,花费的心思不多,工作实效性不强,没能全身心地投入项目建设。部分责任单位在项目推进过程中有矛盾就绕、有困难就推、有问题就躲。三是工作方法不活,不能创新思路,不能运用创新思维有效解决问题,存在“等、靠、推”的惰性思维,不善于找路子,总依赖别人指路。四是工作配合不紧,不能协调联动。部分责任单位在推进重点工作时,衔接不紧密,配合不得力,不能彻底贯彻执行全区上下“一盘棋”的思想。
问题是前进的导向,差距是发展的潜力。我们要对以上问题切实引起高度重视,抓紧予以解决。
2017年,xx将围绕“民富区强”的发展总纲,坚定不移向“千亿产出、百亿财政”、全域城市化和打造升级版民生保障全覆盖的发展目标迈进,全力当好渤海新区发展排头兵,开启发展新征程!
已有0人发表了评论