“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”的“两学一做”学习教育我们已经很熟悉了,但是如何学好,如何做好却一直是“两学一做”推进中的难题,虽然说基础在学、关键在做、重点在改的方法论已经有了,但是要落实还是有些手足无措。
“两学一做”就是希望能够通过有效的学,让学习的过程和结果都能达到预期的成效,希望针对问题做,能够助力组织建设,促进发展进步,才能从根本上改变干部队伍的“精气神”,刷新政治面貌。
不管是学的过程还是做的过程,最终都是希望党员干部能够在“合格”上体现,在全心全意为人民服务上标注,在群众满意上画圈,因此,学与做的过程是一个互动的过程,需要学习交流和互助。
党员干部学习“两学一做”要在不断强化党员的身份意识,增强党员的荣誉感、责任感,主动接受监督的意识,把自己摆在党纪法规之下,摆在人民群众之下,让“两学一做”的学习抓在日常,严在经常,这样才能让学习具体化。
当然,学是为了更好地做,但做不是装装样子,走走形式,而是要“有形”,就是要把工作做到实处,这不仅仅是一种态度,更需要一种能力,所以党员干部要更清楚地认识到自己的身份,才能让工作落地生根。
不管是“学”还是“做”都需要学习交流,需要互相帮助,这个过程是一个探索的过程,也是一个践行的过程,党员干部要善于相互交流,才能让“两学一做”的经验更好地凝聚,让更多的党员干部从中汲取精华,让“两学一做”真正地成为一面镜子,照亮前行之路。
“两学一做”是为了更好地补足精神之“钙”,是为了更好地引导党员干部“求上进”,让他们在服务群众的过程中实现自我价值,得到人生的升华,在合格党员上落脚,在提升群众幸福感上努力。
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