从严执纪：“四风”问题越往后执纪越严

２０１５年以来，改进作风到了节骨眼上。作风问题不仅病源未除、树倒根在，而且在正风肃纪高压下躲躲闪闪、更加隐蔽。

针对这一新动向，中央纪委和各级纪检监察机关咬定青山不放松，继续看住一个个节点，解决一个个具体问题，深入落实中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”，对顶风违纪者越往后执纪越严、问责越重，取得了有目共睹的成效。

围绕节点　抓早抓小

从具体抓起，从小处着手，一个节点一个节点地抓，积小胜为大胜，是监督中央八项规定精神落实、纠正“四风”的成功做法。

２０１５年以来，中央纪委继续紧盯元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等重要节点，通过会议部署、开设举报窗口、通报曝光、案例剖析等方式营造工作氛围，不断释放持之以恒纠正“四风”的强烈信号。

各级纪检监察机关也在“四风”问题易发多发的关键节点前夕，通过发送廉政短信、开展诫勉谈话、曝光典型案例等方式划出“高压线”，打好“预防针”，及时提醒、纠正党员干部的“小毛病”“小错误”，督促他们知禁而止。

从严执纪　动辄则咎

为使警钟长鸣、震慑常在，各级纪检监察机关把违反中央八项规定精神问题作为纪律审查重点，对“四风”问题始终保持高压态势，动辄则咎、一寸不让，越往后执纪越严、处理越重，并对“两个责任”落实不到位的党组织加大了责任追究力度。

２０１５年１到１１月，全国查处违反中央八项规定精神问题３．２万起，处理党员干部４．３万人，给予党纪政纪处分２．９万人，包括８名省部级干部。

其中，查处的县处级以上干部占处理总人数的比例、受处分人数占处理人数的比例均有大幅增加，体现了越往后执纪越严的要求。

中央纪委还对包括不正之风问题在内的８９个基层问题线索进行了直接督办。

各级纪检监察机关运用监督执纪“四种形态”，对违纪违规行为严查快处，该提醒的提醒，该纠正的纠正，该组织处理的组织处理，该处分的处分，抓住突出问题，着力刹风肃纪，始终保持了强有力的工作态势。