解决问题转变作风 推动工作

云南省实施随机调研制度以来，此举成为解决问题，转变作风，推动工作的好举措，得到了广大基层干部群众的认可和赞赏。现就进一步用好随机调研制度谈三点不成熟的看法。

随机调研要注重发现问题和解决问题。随机调研不是旅游观光，随机调研要善于用敏锐的视觉看穿事物的本质、用灵敏的听觉分辨事物的真伪、用敏感的嗅觉察觉事物的动态。对随机调研中发现的问题要进行认真分析，深挖问题的根源所在，研究解决问题的良方对策。

随机调研要注重换位思考和关心基层。随机调研不是抓把柄整人，随机调研要对事不对人。任何问题的存在都其原因，问题的产生非一日之寒，所以解决问题也不能一蹴而就,当我们发现问题时，不要一味的责备基层干部，要换位思考、关心基层、多听他们的意见，与基层共同研究解决存在的困难和问题。

随机调研要注重成果转化和研以致用。随机调研不是随便调研，随机调研要善于把调研结果转化为理论成果。要把随机调中总结出来的好措施好方法、挖掘出来的特色和亮点，通过汇总、加工、提炼后，形成理论成果，然后再用这些理论成果进一步规范和推动工作。