从“婶”到“爷”:中国女性地位变迁的喜与痛(2)

从“婶”到“爷”:中国女性地位变迁的喜与痛(2)

摘要:百余年来,随着时代的变迁,中国女性的社会地位不断发生着变化。从昔日“大门不出、二门不迈”的居家“大婶”,到如今竞技职场的“女汉子”“哥”甚至“爷”,这些称谓的巨变,也见证着其社会角色的演变。

性别平等要求更趋全面 女性遭多方压力

在马喜文的大家庭里,她用自己的实际行动走出了性别平等的第一步,但随着社会发展,女性对性别平等的要求已不简单局限于经济参与,而要囊括政治参与、受教育水平和健康水平等多方面。

对此,马喜文的小女儿李秀英表示赞同。李秀英出生于1967年,是河北某县的一名基层公务员,她向中新网记者谈道,对于性别平等问题,自己更重视参政机会和生活质量,“在性别平等的框架中,应该包括这些方面,女性应该更重视自己在社会中扮演的角色。”

李秀英告诉记者,和同龄人相比,中专毕业的自己,虽然受教育水平较高,但她对自己的职业发展和生活质量并不满意,用她自己的话说,就是“一直忙东忙西、过着‘热心大婶’的生活”。

“我给自己的家庭打80分,但有些问题是不能忽略的。结婚以来,我要边上班边照顾家庭,压力倍增,每天忙里忙外,很少有清闲的时候。在这方面,女性的付出和回报是完全不成正比的。”李秀英如是抱怨。

“另外,与男性同事相比较,我的升职机会要小很多。”李秀英的这一说法,代表了多数中国职场女性的心声。

李秀英的这一感慨,在世界经济论坛公布的2013年度世界性别平等报告书中可见一斑。在该报告考察的136个国家中,中国性别平等度的综合得分位列全球第69位,不及世界平均水平,其中健康医疗水平、受教育程度较为落后。

2011年公布的第三期中国妇女社会地位调查数据也显示,2.2%的在业女性为国家机关、党群组织、企事业单位负责人,为男性相应比例的一半;高层人才所在单位一把手为男性的占80.5%。

责任编辑:葛立新校对:总编室最后修改:
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